ПОЛЬЗОВАТЕЛЬСКОЕ СОГЛАШЕНИЕ о использовании Карьерной dental-платформы 4ZL г. Истра в ред. от 03.08.2026 г. Настоящее Пользовательское соглашение (далее - «Соглашение») является публичной офертой Индивидуального предпринимателя Ляпитовой Ольги Анатольевны (ОГРНИП 320508100346452, ИНН 860300321140), именуемого в дальнейшем «Администрация», и определяет условия использования Платформы, расположенной в сети Интернет по адресу: https://4zl-platform.ru (далее - «Платформа»). Регистрируясь и/или используя Платформу, Пользователь подтверждает, что полностью ознакомлен с условиями Соглашения и принимает их безоговорочно. Термин Определение Платформа Специализированный сайт (https://4zl-platform.ru) и/или мобильное приложение, предоставляющие сервисы по поиску работы и подбору персонала в зуботехнической отрасли. Администрация Индивидуальный предприниматель Ляпитова Ольга Анатольевна Пользователь Любое лицо (физическое, ИП, юридическое), прошедшее регистрацию на Платформе. Техник (Зубной техник) Пользователь, размещающий резюме и/или ищущий работу по специальности «зубной техник». Лаборатория / Клиника Пользователь, представляющий зуботехническую лабораторию или стоматологическую клинику, размещающий вакансии для техников. Врач-ортопед Пользователь (физическое лицо), являющийся стоматологом-ортопедом, который ищет техника для сотрудничества по клиническим кейсам. Личный кабинет (ЛК) Персонализированный раздел Платформы, доступный Пользователю после регистрации, предназначенный для управления данными, настройками и использования сервисов. Резюме (Профиль техника) Совокупность данных о профессиональных навыках, опыте, конструкциях, портфолио и статусе обучения Техника. Вакансия Информация о потребности Лаборатории/Клиники или Врача-ортопеда в Технике определенной специализации. Отклик Действие Техника, направленное на выражение заинтересованности в конкретной Вакансии. Модерация Проверка Администрацией профиля Техника на полноту и достоверность данных перед публикацией в каталоге. • ОБЩИЕ УСЛОВИЯ 1.1. Соглашение регулирует отношения между Администрацией и Пользователями, возникающие при использовании Платформы. 1.2. Использование Платформы означает полное и безоговорочное принятие условий Соглашения. В случае несогласия Пользователь обязан немедленно прекратить использование Платформы. 1.3. Администрация вправе изменять Соглашение в одностороннем порядке. Новая редакция вступает в силу с момента публикации на Платформе. Продолжение использования означает согласие с новой редакцией. 1.4. Соглашение регулируется законодательством Российской Федерации. Все споры разрешаются в судебном порядке по месту нахождения Администрации. 1.5. Платформа предоставляется «как есть». Администрация не гарантирует бесперебойную работу Платформы и не несет ответственности за временные технические сбои. 1.6. Администрация не проверяет достоверность, точность и полноту информации, размещенной Пользователями (включая резюме, вакансии, портфолио, сообщения), и не несет ответственности за содержание такой информации, независимо от того, какой стороной (Техником, Лабораторией, Клиникой или Врачом-ортопедом) она была размещена. 2. РЕГИСТРАЦИЯ И ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ (ЛК) 2.1.  Для доступа к полному функционалу Платформы (включая просмотр контактов, размещение резюме/вакансий, обмен сообщениями) Пользователь обязан пройти регистрацию. 2.2. При регистрации Пользователь предоставляет: 2.2.1. Фамилию, имя, отчество (при наличии). 2.2.2. Адрес электронной почты. 2.2.3. Контактный номер телефона. 2.2.4. Для Лабораторий/Клиник - также наименование организации, ИНН, ОГРН (если запрашивается). 2.2.5. Для Врача-ортопеда - также специализацию и номер сертификата (если запрашивается). 2.3. Личный кабинет (ЛК). 2.3.1. После регистрации Пользователю предоставляется доступ к ЛК, через который он может: • Редактировать свои данные. • Размещать и управлять резюме (для Техников) или вакансиями (для Лабораторий/Клиник и Врачей-ортопедов). • Просматривать отклики и вести переписку. • Настраивать параметры видимости профиля. • Для Лабораторий/Клиник и Врачей-ортопедов: просматривать базу профилей Техников, прошедших модерацию, с фильтрацией по навыкам, уровню и статусу обучения (если предусмотрено функционалом). 2.3.2. Пользователь самостоятельно несет ответственность за сохранность логина и пароля от ЛК. Администрация не несет ответственности за последствия несанкционированного доступа к ЛК, если это произошло по вине Пользователя (передача пароля третьим лицам, использование слабых паролей, заражение устройства вредоносным ПО). 2.3.3. Пользователь обязуется немедленно уведомить Администрацию о любом случае несанкционированного доступа к его ЛК по адресу: olga70572@gmail.com 2.4. Регистрация доступна лицам, достигшим 18 лет. Для несовершеннолетних допускается регистрация только с согласия законных представителей. 2.5. Одно физическое лицо может зарегистрироваться в нескольких ролях (например, как Техник и как Врач-ортопед) при условии соблюдения всех требований для каждой роли. 3. ПРАВИЛА ПОЛЬЗОВАНИЯ ПЛАТФОРМОЙ 3.1. При использовании Платформы Пользователь обязуется соблюдать нормы делового этикета, уважать честь и достоинство других Пользователей, не допускать действий, противоречащих законодательству Российской Федерации и общепринятым морально-этическим нормам. 3.2. Пользователю строго запрещается: 3.2.1. Размещать, передавать или иным образом распространять на Платформе: • Материалы, разжигающие национальную, расовую, религиозную или социальную рознь, содержащие призывы к насилию, экстремизму или свержению конституционного строя. • Нецензурную лексику (мат), оскорбления, угрозы, клевету, а также иную информацию, порочащую честь, достоинство или деловую репутацию других Пользователей или третьих лиц. • Спам, фишинговые сообщения, рекламу товаров и услуг, не связанных с профессиональной деятельностью в dental-отрасли. • Вредоносное программное обеспечение (вирусы, трояны) или ссылки на него. • Ложную или заведомо недостоверную информацию о себе, своих навыках, опыте, образовании или статусе. 3.2.2. Осуществлять массовый сбор (парсинг) персональных данных и иной информации с Платформы с использованием автоматизированных средств. 3.2.3. Совершать действия, направленные на нарушение работы Платформы (включая DDoS-атаки, взлом, подбор паролей). 3.2.4. Использовать Платформу для целей, не связанных с поиском работы и подбором персонала в зуботехнической сфере. 3.3. Требования к резюме (профилю Техника). Резюме должно соответствовать нормам делового этикета: 3.3.1. Информация о навыках, опыте и образовании должна быть изложена четко, структурированно и достоверно. 3.3.2. Резюме не должно содержать орфографических, пунктуационных и смысловых ошибок, затрудняющих понимание. 3.3.3. Фотография (если приложена) должна быть деловой, не содержать провокационных или оскорбительных элементов. 3.3.4. Портфолио должно соответствовать заявленным навыкам и не нарушать права третьих лиц (включая авторские права на фотографии работ). 3.3.5. Администрация оставляет за собой право отклонить резюме, не соответствующее указанным требованиям, без объяснения причин. 3.4. Нарушение любого из указанных правил является основанием для применения мер, предусмотренных разделом 6 настоящего Соглашения. 4. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ 4.1. Пользователь вправе: 4.1.1. Использовать Платформу в соответствии с ее назначением. 4.1.2. Изменять или удалять свои данные в ЛК. 4.1.3. Отказаться от использования Платформы путем удаления ЛК. 4.2. Пользователь обязуется: 4.2.1. Предоставлять достоверные и актуальные данные при регистрации и в процессе использования. 4.2.2. Не размещать информацию, нарушающую законодательство, права и интересы третьих лиц. 4.2.3. Не использовать Платформу для рассылки спама, фишинга, распространения вирусов или вредоносного ПО. 4.2.4. Не предпринимать действий, которые могут нарушить работу Платформы, вывести ее из строя, повредить программное обеспечение, базы данных или техническую инфраструктуру Администрации. 4.2.5. Не использовать автоматизированные скрипты (парсеры, боты) для массового сбора данных с Платформы без письменного разрешения Администрации. 4.3. Права и обязанности Техника (Соискателя) 4.3.1. Техник вправе: • Размещать на Платформе свой профессиональный профиль (резюме) с указанием навыков, портфолио, опыта и статуса обучения. • Осуществлять поиск вакансий с использованием фильтров. • Откликаться на вакансии Лабораторий/Клиник и Врачей-ортопедов. • Устанавливать настройки конфиденциальности профиля. • Получать уведомления о новых вакансиях. • Редактировать или удалять свой профиль в ЛК. 4.3.2. Техник обязуется: • Предоставлять достоверную информацию о себе, своем опыте и навыках в профиле. • Не размещать профиль, содержащий ложные сведения, оскорбления или призывы к насилию. • Соблюдать этику общения при взаимодействии с Лабораториями/Клиниками и Врачами-ортопедами. • Понимать, что профиль проходит модерацию Администрацией перед публикацией в открытом каталоге. 4.4. Права и обязанности Лаборатории / Клиники 4.4.1. Лаборатория/Клиника вправе: • Размещать на Платформе вакансии для зубных техников (с указанием специализации, условий работы, требований). • Осуществлять поиск по базе профилей Техников, прошедших модерацию, с использованием фильтров по навыкам, уровню и статусу обучения. • Управлять откликами на вакансии (принимать/отклонять). • Вести переписку с Техниками через внутренний чат Платформы (если такой фугкционал предусмотрен интерфейсом) • Получать уведомления о новых откликах. • Использовать дополнительные платные сервисы (с 2027 года) для продвижения вакансий. 4.4.2. Лаборатория/Клиника обязуется: • Предоставлять достоверную информацию о вакансиях (название лаборатории/клиники, условия работы, требования). • Не размещать вакансии, содержащие признаки дискриминации, нарушающие трудовое законодательство, а также вакансии, не связанные с реальной работой. • Не использовать данные Техников для целей, не связанных с подбором персонала (в частности, для рассылки рекламы, продажи баз данных, спама). • Сохранять конфиденциальность персональных данных Техников, полученных через Платформу, и не передавать их третьим лицам без согласия Техника. • При расторжении договорных отношений или прекращении использования Платформы удалить все ранее полученные персональные данные Техников, если иное не предусмотрено законодательством. • Не использовать вредоносное ПО, вирусы или иные технические средства, способные нарушить работу Платформы или нанести ущерб программному обеспечению Администрации. • Не копировать и не парсить базу профилей Техников и иную информацию с Платформы без отдельного письменного согласия Администрации. 4.5. Права и обязанности Врача-ортопеда 4.5.1. Врач-ортопед вправе: • Размещать на Платформе вакансии для сотрудничества с Техниками по конкретным клиническим кейсам. • Осуществлять поиск по базе профилей Техников, прошедших модерацию, с фильтрацией по навыкам и специализациям. • Управлять откликами. • Вести переписку с Техниками через внутренний чат. 4.5.2. Врач-ортопед обязуется: • Предоставлять достоверную информацию о себе и условиях сотрудничества. • Не использовать данные Техников для целей, не связанных с поиском партнера для клинических кейсов. • Сохранять конфиденциальность полученных данных. • Соблюдать все требования, установленные для Работодателей в разделе 4.4 (в части работы с ПД и запрета на вредоносное ПО). 5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ АДМИНИСТРАЦИИ 5.1. Администрация вправе: 5.1.1. Осуществлять модерацию профилей Техников и вакансий перед публикацией в открытом каталоге. Администрация вправе отказать в публикации или удалить профиль/вакансию без объяснения причин, если они не соответствуют требованиям полноты и достоверности. 5.1.2. Удалять или отклонять профили/вакансии, нарушающие условия Соглашения или законодательство, без предварительного уведомления. 5.1.3. Ограничивать или блокировать доступ Пользователя к Платформе в случае нарушения Соглашения (в порядке, предусмотренном разделом 6). 5.1.4. Вносить изменения в функционал Платформы, интерфейс, условия предоставления сервисов. 5.1.5. Приостанавливать работу Платформы (полностью или частично) в следующих случаях: • Для проведения плановых или внеплановых технических работ, обновлений программного обеспечения, модернизации серверной инфраструктуры. • Для устранения сбоев, ошибок или уязвимостей в работе Платформы. • При возникновении угрозы безопасности (включая хакерские атаки, DDoS-атаки, попытки несанкционированного доступа, распространение вредоносного ПО). • По требованию уполномоченных государственных органов. • В иных случаях, когда приостановка необходима для обеспечения стабильной и безопасной работы Платформы. О приостановке работы Платформы Администрация уведомляет Пользователей путем размещения информации на Платформе (если приостановка не является экстренной). 5.1.6. Обновлять интерфейс и функционал Платформы в одностороннем порядке без согласования с Пользователями. Такие изменения не требуют отдельного уведомления, если иное не предусмотрено законодательством. 5.1.7. Использовать технические данные пользователей (IP, тип браузера, статистику посещений) для улучшения работы Платформы и проведения аналитики. 5.1.8. Направлять информационные и рекламные сообщения Пользователям (с правом отказа в любой момент). 5.2. Администрация обязуется: 5.2.1. Обеспечивать техническую работоспособность Платформы в пределах своих возможностей. 5.2.2. Предоставлять доступ к функционалу Платформы в соответствии с Соглашением. 5.2.3. Обрабатывать персональные данные Пользователей в соответствии с требованиями 152-ФЗ и настоящим Соглашением. 5.2.4. Сохранять конфиденциальность ПД, за исключением случаев передачи, предусмотренных Соглашением (отклик на вакансию) или законодательством. 6. БЛОКИРОВКА, ОГРАНИЧЕНИЕ ДОСТУПА И УДАЛЕНИЕ УЧЕТНОЙ ЗАПИСИ 6.1. Администрация вправе применить к Пользователю меры, предусмотренные настоящим разделом, в следующих случаях: 6.1.1. Нарушение правил пользования Платформой (раздел 3), включая: • Размещение материалов, разжигающих национальную, расовую или религиозную рознь. • Использование нецензурной лексики, оскорблений, угроз. • Размещение заведомо ложной информации. • Спам, фишинг, распространение вирусов. • Парсинг данных. • Нарушение норм делового этикета. 6.1.2. Нарушение условий Соглашения, включая невыполнение обязательств по сохранению конфиденциальности ПД, неправомерное использование данных Техников. 6.1.3. Действия, направленные на нарушение работоспособности Платформы (взлом, DDoS, внесение вредоносного ПО). 6.1.4. Неоднократные (более 3 раз) обоснованные жалобы на Пользователя от других Пользователей. 6.1.5. Неисполнение требований модерации (отказ предоставить запрошенные документы или пояснения). 6.1.6. Нарушение законодательства Российской Федерации при использовании Платформы. 6.2. Виды применяемых мер: Мера Описание Срок Предупреждение Администрация направляет Пользователю уведомление о нарушении с указанием срока на устранение. До 5 рабочих дней Временное ограничение доступа Администрация ограничивает отдельные функции ЛК (например, возможность размещать вакансии, откликаться, просматривать контакты) до устранения нарушения. До 30 дней Блокировка ЛК Полное прекращение доступа к ЛК и всем сервисам Платформы без возможности восстановления. Бессрочно Удаление ЛК Полное удаление учетной записи и всех данных Пользователя с Платформы (за исключением данных, которые должны храниться по закону). Бессрочно 6.3. Порядок применения мер: 6.3.1. Администрация уведомляет Пользователя о применении меры по e-mail, указанному при регистрации, с указанием причины и срока (если применимо). 6.3.2. В случае временного ограничения доступа или блокировки Пользователь вправе устранить нарушение и направить запрос на восстановление доступа на e-mail: olga70572@gmail.com 6.3.3. Администрация рассматривает запрос в течение 5 рабочих дней и принимает решение о восстановлении доступа или отказе. 6.3.4. Решение о блокировке или удалении ЛК может быть обжаловано Пользователем в порядке, предусмотренном разделом 7 настоящего Соглашения. 6.4. Администрация вправе временно ограничить доступ к Платформе (всех или отдельных Пользователей) в случае проведения технических работ, обновлений, а также при возникновении угрозы безопасности (хакерская атака, утечка данных), как предусмотрено п. 5.1.5 настоящего Соглашения. 7. РАССМОТРЕНИЕ ЖАЛОБ И ТЕХНИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА 7.1. Техническая поддержка 7.1.1. Каналы связи. Пользователь может обратиться в службу технической поддержки Администрации по следующим каналам: Канал Контактные данные Электронная почта olga70572@gmail.com Форма обратной связи ________________________ Телефон ________________ 7.1.2.  Техническая поддержка оказывает помощь по следующим вопросам: • Восстановление доступа к Личному кабинету (ЛК) при утере пароля или блокировке. • Разъяснение функционала Платформы и порядка использования сервисов. • Помощь в редактировании и удалении профиля, резюме, вакансий. • Сообщения о технических сбоях, ошибках в работе Платформы, проблемах с загрузкой файлов (портфолио, фотографий). • Вопросы по оплате (в том числе для платных тарифов, если они будут введены). 7.1.3. Администрация обязуется рассмотреть обращение и направить ответ Пользователю в следующие сроки: Тип обращения Срок рассмотрения Технические вопросы (сбои, ошибки) В течение 2 (двух) рабочих дней Вопросы по восстановлению доступа В течение 1 (одного) рабочего дня Иные обращения В течение 5 (пяти) рабочих дней 7.1.4. Для оперативной обработки обращения Пользователю рекомендуется: • Указывать в теме письма (если обращение по электронной почте) краткую суть вопроса: «Техподдержка: восстановление доступа», «Техподдержка: сбой при загрузке фото», «Жалоба на пользователя». • Прикладывать скриншоты экрана с ошибкой (при наличии). • Указывать свой логин (адрес электронной почты) и роль (Техник, Лаборатория, Клиника, Врач-ортопед). 7.2. Порядок рассмотрения жалоб 7.2.1. Пользователь вправе подать жалобу на действия другого Пользователя или на контент, размещенный на Платформе, в следующих случаях: • Нарушение правил пользования Платформой (раздел 3): • Размещение материалов, разжигающих национальную, расовую, религиозную или социальную рознь. • Использование нецензурной лексики, оскорблений, угроз, клеветы. • Спам, фишинг, распространение вирусов. • Размещение заведомо ложной информации (в том числе поддельных вакансий или резюме). • Нарушение норм делового этикета. • Несоблюдение правил работы с персональными данными (раздел 11): • Использование персональных данных Техников в целях, не связанных с подбором персонала. • Передача полученных персональных данных третьим лицам без согласия. • Копирование базы профилей (парсинг). • Мошеннические действия со стороны Пользователя. • Иные нарушения условий настоящего Соглашения или законодательства Российской Федерации. 7.2.2. Жалоба подается в письменной форме на электронную почту: olga70572@gmail.com  и должна содержать: • ФИО и контактные данные заявителя (для обратной связи). • Информацию о нарушителе (если известна): логин, название организации, ссылка на профиль или вакансию. • Описание нарушения с указанием конкретных действий или материалов, которые являются нарушением. • Доказательства (скриншоты, ссылки, копии сообщений, даты и время нарушения). • Требование заявителя (что именно следует сделать: удалить контент, заблокировать пользователя, ограничить доступ и т.д.). 7.2.3. Администрация рассматривает жалобу в следующие сроки: Тип жалобы Срок рассмотрения Жалобы, содержащие признаки экстремизма, разжигания розни, угроз, оскорблений В течение 1 (одного) рабочего дня (в приоритетном порядке) Жалобы на мошенничество, поддельные вакансии, спам В течение 3 (трех) рабочих дней Иные жалобы (нарушение этики, недостоверная информация, некорректное поведение) В течение 5 (пяти) рабочих дней 7.2.4.  По результатам рассмотрения жалобы Администрация вправе: • Запросить у заявителя дополнительные материалы для подтверждения фактов нарушения (срок на предоставление - 3 рабочих дня). • Уведомить нарушителя о поступлении жалобы и предложить дать свои пояснения. • Применить к нарушителю меры в соответствии с разделом 6 (предупреждение, временное ограничение доступа, блокировка ЛК, удаление ЛК) - в зависимости от тяжести нарушения и количества ранее поданных жалоб. • Уведомить заявителя о принятом решении по жалобе по электронной почте с указанием причин принятого решения. 7.2.5. Администрация оставляет за собой право не рассматривать анонимные жалобы (без указания контактных данных заявителя), за исключением случаев, когда жалоба содержит информацию о нарушениях, угрожающих жизни, здоровью или безопасности людей, а также о преступлениях или административных правонарушениях. 7.2.6. Администрация оставляет за собой право не рассматривать жалобы, которые являются заведомо ложными, необоснованными, направленными на дискредитацию другого Пользователя или создание ему препятствий в использовании Платформы. 7.2.7. Пользователь, в отношении которого была подана жалоба, вправе обжаловать решение Администрации, направив письменное обращение на адрес электронной почты: olga70572@gmail.com  с указанием причин несогласия и приложением подтверждающих документов. Срок рассмотрения - 10 (десять) рабочих дней. 8. ПОРЯДОК ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ МЕЖДУ ПОЛЬЗОВАТЕЛЯМИ 8.1. Общие принципы взаимодействия. 8.1.1. Взаимодействие между Техником (Соискателем) и Лабораторией/Клиникой или Врачом-ортопедом (Работодателем) осуществляется через функционал Платформы. 8.1.2. Все переговоры, обмен сообщениями и передача контактных данных должны происходить с соблюдением норм делового этикета и законодательства. 8.1.3. Платформа выступает исключительно в роли посредника, предоставляя инструменты для поиска и коммуникации. Администрация не является стороной трудовых или гражданско-правовых договоров, заключаемых между Пользователями. 8.1.4. Администрация не проверяет достоверность информации, размещенной Пользователями (включая резюме, вакансии, портфолио), и не несет ответственности за действия Пользователей, независимо от того, какая сторона (Техник, Лаборатория, Клиника или Врач-ортопед) оставила запрос или резюме. 8.2. Порядок действий для Техника: 8.2.1. Техник регистрируется на Платформе, заполняет профиль (резюме) и проходит модерацию. 8.2.2. После публикации профиля в каталоге Техник может: • Просматривать вакансии, размещенные Лабораториями/Клиниками и Врачами-ортопедами. • Откликаться на интересующие вакансии через кнопку «Откликнуться» или аналогичный инструмент. • Ожидать ответа от Работодателя (Лаборатории/Клиники или Врача-ортопеда) во внутреннем чате Платформы. • Получать уведомления о новых откликах и сообщениях. 8.2.3. Отклик Техника означает его согласие на передачу его персональных данных (включая контакты и резюме) соответствующему Работодателю. 8.2.4. Дальнейшее взаимодействие (собеседование, обсуждение условий, заключение договора) происходит за пределами Платформы, если стороны договорились об этом. Платформа не контролирует и не несет ответственности за результаты таких переговоров. 8.3. Порядок действий для Лаборатории/Клиники или Врача-ортопеда: 8.3.1. Работодатель регистрируется на Платформе, заполняет данные об организации (или о себе) и получает доступ к ЛК. 8.3.2. Работодатель может: • Размещать вакансии (после прохождения модерации). • Просматривать базу профилей Техников с использованием фильтров (по навыкам, специализации, статусу обучения). • Отправлять Техникам предложения о сотрудничестве через внутренний чат (если такая функция предусмотрена) или ожидать откликов на свои вакансии. • Управлять откликами (принимать/отклонять). 8.3.3. Работодатель, просматривая профиль Техника и/или получая его контакты, принимает на себя обязательства по сохранению конфиденциальности полученных персональных данных и использованию их исключительно для целей подбора персонала. 8.4. Порядок действий при возникновении споров: 8.4.1. Все споры между Пользователями (Техником и Работодателем) разрешаются ими самостоятельно в досудебном или судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации. 8.4.2. Администрация не участвует в разрешении споров между Пользователями и не несет ответственности за их действия или бездействие. 8.4.3. Пользователи вправе обращаться в службу поддержки Администрации по адресу: olga70572@gmail.com для сообщения о нарушениях со стороны других Пользователей. Администрация рассматривает такие обращения в порядке, предусмотренном разделом 7 настоящего Соглашения. 8.5. Взаимодействие после завершения сотрудничества: 8.5.1. После того как Техник нашел работу (или Работодатель нашел сотрудника), стороны вправе продолжить общение вне Платформы. 8.5.2. По окончании сотрудничества Работодатель обязан удалить персональные данные Техника, если иное не предусмотрено договором между ними. 8.5.3. Техник вправе удалить свой профиль с Платформы после трудоустройства. 9. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ 9.1. Пользователь самостоятельно несет полную ответственность: 9.1.1. За достоверность, точность и законность информации, размещаемой им на Платформе (включая профили, вакансии, сообщения). 9.1.2. За соблюдение законодательства при использовании Платформы. 9.1.3. За взаимодействие с другими Пользователями, включая все юридические и финансовые последствия сотрудничества (трудоустройство, договоры подряда и т.д.). 9.1.3. За нарушение правил пользования Платформой (раздел 3). 9.1.4. За порчу программного обеспечения. Пользователь несет ответственность за любые убытки Администрации, вызванные: • Внесением вирусов, троянов, шпионского или иного вредоносного ПО на Платформу. • Проведением DDoS-атак или иных действий, направленных на нарушение работоспособности Платформы. • Несанкционированным доступом к инфраструктуре Администрации (взлом, подбор паролей, эксплуатация уязвимостей). В случае причинения ущерба Пользователь обязуется возместить его в полном объеме в соответствии с законодательством Российской Федерации. 9.2. Администрация не несет ответственности за действия Пользователей. 9.2.1. Администрация НЕ НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ: • За достоверность персональных данных, предоставленных Пользователями (включая профили Техников и вакансии), независимо от того, какая сторона их разместила. • За действия Лабораторий/Клиник и Врачей-ортопедов после того, как персональные данные Техников были переданы им в рамках отклика или просмотра профиля. Лаборатория/Клиника/Врач, получивший ПД, выступает как самостоятельный оператор и несет ответственность за их использование. • За разглашение ПД, произошедшее по вине Пользователя (небезопасное хранение пароля, передача данных третьим лицам, использование общедоступных компьютеров). • За ущерб, причиненный Пользователю в результате использования Платформы третьими лицами (в том числе мошенниками, создающими фальшивые вакансии). • За результаты взаимодействия между Пользователями (трудоустройство, условия договора, качество работ, невыполнение обязательств). 9.2.2. Администрация НЕ НЕСЕТ ОТВЕТСТВЕННОСТИ за любой ущерб, причиненный Пользователю или третьим лицам в результате: • Хакерских атак, несанкционированного доступа к серверам или инфраструктуре Платформы, которые не могли быть предотвращены с использованием стандартных и общепринятых мер защиты. • DDoS-атак и иных действий, направленных на нарушение работоспособности Платформы, осуществленных третьими лицами. • Сбоев в работе сети Интернет, оборудования, программного обеспечения, находящихся вне контроля Администрации. • Действий государственных органов, включая блокировки, изъятия оборудования, требования о предоставлении данных. • Форс-мажорных обстоятельств (стихийные бедствия, военные действия, забастовки, изменения законодательства), которые делают невозможным исполнение обязательств по Соглашению. • Иных обстоятельств, возникших не по вине Администрации и которые она не могла предвидеть или предотвратить при той степени заботливости и осмотрительности, которая требовалась от нее по характеру обязательств. 9.2.3. Администрация предпринимает все необходимые организационные и технические меры для защиты персональных данных Пользователей (шифрование, защита каналов передачи, разграничение доступа). Однако Администрация не несет ответственности за ущерб, причиненный действиями третьих лиц, если такой ущерб возник не по вине Администрации. 9.2.4. Если иное не предусмотрено отдельными платными договорами, совокупная ответственность Администрации перед Пользователем по всем претензиям ограничивается суммой 1 000 (одна тысяча) рублей. Администрация не несет ответственности за упущенную выгоду, моральный вред или косвенные убытки Пользователя. 9.2.5. Администрация несет ответственность за сохранность ПД в пределах, установленных ст. 13.11 КоАП РФ и ст. 24 Федерального закона № 152-ФЗ, но только в случае доказанного нарушения со стороны Администрации, ее сотрудников или подрядчиков, обрабатывающих ПД по поручению Администрации в рамках заключенного договора. 10. ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ СОБСТВЕННОСТЬ 10.1. Все материалы Платформы (тексты, графика, дизайн, программный код) являются интеллектуальной собственностью Администрации. 10.2. Пользователь размещает на Платформе информацию (профиль, вакансии) и предоставляет Администрации право на ее обработку, систематизацию, хранение и использование для функционирования Платформы, включая публикацию в каталоге. 10.3. Пользователь гарантирует, что размещаемый им контент (включая портфолио) не нарушает прав третьих лиц. В случае предъявления претензий к Администрации по поводу нарушения прав третьих лиц Пользователь обязуется урегулировать такие претензии самостоятельно и возместить Администрации все понесенные убытки. 11. ОБРАБОТКА ПЕРСОНАЛЬНЫХ ДАННЫХ 11.1. Регистрируясь и используя Платформу, Пользователь дает Администрации свое согласие на обработку персональных данных, предоставленных им при регистрации, в ЛК или в процессе использования Платформы, в соответствии с 152-ФЗ. 11.2. Администрация обрабатывает: • ФИО, телефон, e-mail. • Данные профиля Техника (специализация, навыки, опыт, портфолио, статус обучения в Академии 4ZL). • Данные вакансии (наименование лаборатории/клиники, контакты, требования). • Технические данные (IP, файлы cookie, статистика посещений). 11.3. Цели обработки • Идентификация Пользователя. • Предоставление сервисов Платформы (включая доступ к базе профилей для Лабораторий/Клиник и Врачей-ортопедов). • Передача данных Техника Лаборатории/Клинике или Врачу-ортопеду при отклике на вакансию. • Улучшение качества сервисов и проведение аналитики. • Направление информационных и рекламных сообщений. 11.4. Передача ПД третьим лицам 11.4.1. При отклике Техника на вакансию его персональные данные автоматически передаются соответствующей Лаборатории/Клинике или Врачу-ортопеду в целях рассмотрения кандидатуры. 11.4.2. При просмотре профиля Техника Лабораторией/Клиникой или Врачом-ортопедом (через каталог) данные становятся доступны для просмотра в целях поиска кандидатов. Техник дает свое согласие на это, размещая профиль в открытом каталоге. 11.4.3. Администрация вправе привлекать третьих лиц (подрядчиков, облачные сервисы) для обработки ПД, заключая с ними договоры, обеспечивающие соблюдение требований 152-ФЗ. 11.4.4. В остальных случаях передача ПД возможна только с письменного согласия Пользователя или по требованию уполномоченных органов. 11.5. Обязанности Лаборатории/Клиники и Врача-ортопеда при получении ПД Лицо, получившее доступ к ПД Техника, обязуется: 11.5.1. Использовать их исключительно для целей подбора техника или организации сотрудничества по клиническим кейсам. 11.5.2. Не передавать их третьим лицам. 11.5.3. Не копировать базу профилей. 11.5.4. Удалить ПД после завершения процесса подбора, если иное не согласовано с Техником. 11.5.5. Соблюдать требования 152-ФЗ. Нарушение влечет ответственность самостоятельно. 11.6. Срок хранения и удаление ПД ПД хранятся до момента удаления ЛК или отзыва согласия. После удаления ЛК ПД уничтожаются в течение 30 дней, за исключением случаев, когда законодательство требует более длительного хранения (например, для исполнения договорных обязательств). 11.7. Права Пользователей 11.7.1. Пользователь вправе: • Запросить информацию об обработке своих ПД. • Требовать уточнения, блокирования или уничтожения своих ПД. • Отозвать согласие на обработку ПД, направив письменное заявление на e-mail: olga70572@gmail.com Отзыв влечет удаление ЛК. 11.8. Меры защиты Администрация принимает технические меры защиты ПД от неправомерного доступа, изменения, уничтожения, блокирования. 12. МОДЕРАЦИЯ ПРОФИЛЕЙ 12.1. Профили Техников могут проходить обязательную модерацию перед публикацией в открытом каталоге Платформы. 12.2. Модерация заключается в проверке полноты и достоверности предоставленных данных, включая навыки, опыт и портфолио. 12.3. Администрация вправе запросить у Техника дополнительные материалы для подтверждения квалификации. 12.4. Администрация не гарантирует трудоустройство или нахождение сотрудника в результате использования Платформы. Платформа является инструментом для поиска и коммуникации. 13. МОНЕТИЗАЦИЯ 13.1. До 2027 года Платформа бесплатна для всех категорий Пользователей. 13.2. С 2027 года Администрация вправе ввести плату за размещение вакансий, доступ к расширенному функционалу (например, продвинутые фильтры), и иные услуги. О введении платы Пользователи уведомляются не менее чем за 30 дней через публикацию на Платформе и e-mail-рассылку. 14. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ 14.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с момента опубликования на Платформе. 14.2. Досудебный порядок урегулирования споров обязателен. Срок ответа на претензию - 30 календарных дней. 14.3. Признание недействительным одного из пунктов Соглашения не влечет недействительность остальных. 14.4. Все уведомления направляются на e-mail, указанный при регистрации, либо публикуются на Платформе. Реквизиты Администрации Наименование Значение Полное наименование ИП Ляпитова Ольга Анатольевна ИНН 860300321140 ОГРНИП 320508100346452 Юридический адрес 143500, Московская область, г.о. Истра, д. Крючково, тер. Снт Калина, д. 16 E-mail для юридических уведомлений olga70572@gmail.com